Trabalho e carreira

Portugal tem a maior disparidade entre salários mais altos e salário médio

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Portugal tem a maior disparidade entre salários mais altos e salário médio

Em Portugal, 10% dos salários mais altos são 2,8 vezes superiores ao salário médio, a mais elevada disparidade da União Europeia. O gabinete oficial de estatísticas da UE dá conta de que, em 2014, os salários mais altos no país eram pagos nos setores das atividades financeiras e de seguros, seguindo-se o da produção e distribuição de eletricidade e gás e o da informação e comunicação.

Depois de Portugal, seguem-se a Bulgária, Chipre, Polónia e Roménia, com diferenças de 2,5 cada, a Letónia (2,3), a Irlanda, a Lituânia, o Luxemburgo, Hungria e o Reino Unido (2,2 cada). No extremo oposto estão a Dinamarca e a Suécia (com um rácio de 1,6 cada), a Finlândia (1,7), a Bélgica, a França, Malta e Holanda (1,8 cada).

Entre os salários baixos e a média, Portugal tinha, em 2014, uma diferença de 1,5 — a par da Dinamarca, de França e da Itália — o terceiro menor depois da Suécia (1,3), da Bélgica e da Finlândia (1,4 cada).

 

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